毕业后教育（住院医师规范化培训）
师资管理
医院拥有一支高素质的师资队伍，现共有住培指导教师176名，高级职称占比45%以上；按照《住院医师规范化培训师资管理办法》对师资实行遴选、培训、聘任、考核、激励和退出等动态管理，每年组织院级师资全员培训，并定期派遣骨干师资参加院外师资培训，当前在岗师资70%以上取得省级及以上师资培训证书。
医院规范落实双导师制即为住培医师分配业务导师和责任导师，全程指导住培医师培训期间临床业务能力培养和工作生活。为持续保障教学质量，开展师资多源评价及年度综合考评，考评结果与教师带教绩效、评优等挂钩，并在职称晋升、人才培养等方面进行运用，对于教学不达标师资，给予定期反馈及淘汰。
通过严格准入、培训考核及激励淘汰等多重措施不断优化师资队伍，保证教学积极性，保障高质量培训。
